Щорічно 28 квітня в Україні відзначають День охорони праці, який збігається зі Всесвітнім днем охорони праці. Так само збігається й девіз проведення цього заходу, тематика якого, кожного року, визначається Міжнародною організацією праці ( МОП). Це одна із найстаріших міжнародних міжурядових організацій, яка була заснована ще у 1919 році. В тому ж році у Преамбулі проекті Статуту МОП, розробленого Комісією з міжнародного трудового законодавства, було проголошено, що «захист працівників від хвороб, професійних захворювань і нещасних випадків на роботі» є однією зі сфер, де є «нагальна необхідність покращення».
Також, серед своїх першочергових завдань, МОП визначає: підтримку демократії і соціального діалогу, боротьбу з бідністю і безробіттям, та заборону дитячої праці.
Отже, за колегіальним рішенням цієї організації, щороку 28 квітня, проводять як Всесвітній день охорони праці задля загострення уваги працюючої спільноти до проблем сьогодення.
Вперше такі масштабні заходи були організовані у 2003 році. Але сама ідея започаткування такого особливого дня з’явилася після того, як у 1989 році американські та канадські робітники та профспілки провели День вшанування пам’яті працівників, які загинули на роботі.
У червні 2022 року Міжнародна конференція праці (МКП) вирішила включити «безпечне та здорове робоче середовище» в систему основних принципів і прав у сфері праці, що діє в МОП. З цієї нагоди Конвенція про безпеку та здоров’я на роботі (№ 155) та Конвенція про основи, що сприяють безпеці та здоров’ю на роботі (№ 187) були проголошені основними конвенціями.
В наслідок цього рішення всі держави-члени МОП, навіть ті, які не ратифікували зазначені Конвенції, мають відповідні зобов’язання, що випливають вже із самого факту їхнього членства в Організації, суворо дотримуватися та добросовісно зміцнювати і реалізовувати принципи Статуту МОП щодо основних прав у сфері праці.
Тому, у 2023 році Всесвітній день охорони праці відзначатиметься під девізом «Безпечне та здорове робоче середовище - основний принцип та право на роботі» ( A Safe and healthy working environment as a fundamental principle and right at work ).
У нашій державі, відповідно до указу Президента України від 18.08.2006 р. № 685/2006 18.08.2006 р., 28 квітня також визначений як День охорони праці.
Проведення Дня охорони праці в Україні запроваджено з метою привертання уваги суспільства, органів державної влади, суб’єктів господарювання до питань охорони праці, запобігання нещасним випадкам та професійним захворюванням на виробництві .
Право на працю у безпечних та здорових умовах праці закріплено Конституцією України.
Також, ст. 2 Кодексу законів про працю України, серед основних трудових прав працівників, наголошено про право на здорові та безпечні умови праці.
Однак, з початком повномасштабної збройної агресії російської федерації проти України, яка почалася 24 лютого 2022 року, тисячі працівників втратили можливість працювати у безпечних та здорових умовах праці.
Праця в умовах воєнного стану пов’язана з великою кількістю нових, в тому числі смертельно небезпечних чинників, що призводять до погіршення умов праці в усіх галузях економіки. Україна несе великі втрати в цій війні і ці втрати збільшуються внаслідок загибелі працівників на робочих місцях.
Так, за час збройної агресії російської федерації під час виконання трудових обов’язків на виробництві постраждало 3065 працівників, у тому числі 520 – зі смертельним наслідком.
Безпосередньо внаслідок ракетних обстрілів, бомбових ударів та дії вибухових предметів під час виконання трудових обов’язків на виробництві постраждало 711 працівників, з яких 252 особи зі смертельним наслідком.
З початком повномасштабного російського вторгнення в Україну питання безпеки праці набуло нового значення.
Проте, тисячі підприємств продовжують функціонувати, незважаючи на додаткові щоденні ризики та випробування. Організувати охорону праці в умовах воєнного стану - надскладне завдання, до виконання якого потрібно щоденно готуватися належним чином як керівникам підприємства так й робітникам. До переліку заходів щодо належної організації охорону праці на робочих місцях необхідно включити:
- постійний контроль умов праці або комплексний аудит з охорони праці;
- участь фахівців з питань охорони праці щодо питань безпеки праці на робочих місцях;
- проведення належного і актуального інформування робочих колективів з трудової безпеки;
- тренування і перевірки готовності до аварійних та надзвичайних ситуацій;
- заняття із застосування засобів індивідуального та колективного захисту;
- забезпечення підтримки психологічно здорового робочого середовища.
Пам’ятаймо завжди, що суворе дотримання вимог законодавства у сфері охорони праці та промислової безпеки, безпечна організація робочого процесу та унеможливлення появи ризиків на робочих місцях, це запорука збереження найціннішого – здоров’я і життя людини.
Перша причина – колективний імунітет. Чим більше людей захищені від хвороб, тим важче інфекціям поширюватися. Якщо рівень вакцинації низький, виникають спалахи кору, дифтерії чи інших страшних хвороб. У першу чергу від цих спалахів страждають діти, які занадто малі, щоб вакцинуватися від деяких хвороб, а також люди, які мають важкі хронічні хвороби. У людей з онкологією, імунодефіцитними станами, діабетом та іншими серйозними захворюваннями імунна система дуже ослаблена, а тому вакцинація не може захистити їх повністю. Вони можуть захворіти і навіть померти.
Друга причина – мутації. В організмі невакцинованих людей інфекції змінюються і вчаться обходити імунний захист. Чим більше таких людей – тим більше шансів на те, що вірус мутує в новий штам, від якого не захищатимуть наявні вакцини. І тоді в небезпеці опиняться всі люди, незалежно від того, чи були вони щеплені.
